شنبه / ۲۵ مهر / ۱۴۰۵ Saturday / 17 October / 2026
×
از سفره‌های کوچک تا اضطراب‌های بزرگ؛ سلامت روان ایرانیان چگونه است؟
یادداشت هساره سلامی به مناسبت ۱۰ اکتبر، روز جهانی سلامت روان

از سفره‌های کوچک تا اضطراب‌های بزرگ؛ سلامت روان ایرانیان چگونه است؟

تهران - آذربایجان آنلاین - مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرد: حقوق کنونی بازنشستگان با نرخ تورم و سال‌ها خدمت آن‌ها همخوانی ندارد و متناسب‌سازی بخشی از این مشکل را جبران کرده است.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی: حقوق بازنشستگان با تورم و سال‌ها خدمت تناسبی ندارد

به گزارش آذربایجان آنلاین، حجت‌الله میرزایی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، در گفت‌وگو با رسانه ها اظهار داشت: «در حال حاضر، حقوقی که بازنشستگان دریافت می‌کنند، هیچ تناسبی با سال‌ها خدمت آن‌ها و نرخ تورم سالانه ندارد.» وی افزود: «این مشکل ریشه در ساختار ناکارآمد نظام بازنشستگی طی هفت دهه گذشته دارد که بدون اصلاحات تدریجی، حقوق بازنشستگان ثابت مانده و با شرایط اقتصادی کنونی همخوانی ندارد.»

میرزایی با اشاره به اجرای طرح متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان، تأکید کرد که این طرح توانسته بخشی از عقب‌ماندگی‌های معیشتی بازنشستگان را جبران کند. بر اساس گزارش‌ها، متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری از مهرماه ۱۴۰۳ با افزایش ۲۰ درصدی حقوق نسبت به سال ۱۴۰۲ و ۳۰ درصدی مرحله دوم متناسب‌سازی آغاز شده است. این طرح، که بر اساس بند (ر) ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت اجرا می‌شود، حقوق بازنشستگان را به ۹۰ درصد حقوق شاغلان هم‌تراز نزدیک می‌کند.

با این حال، برخی بازنشستگان از میزان افزایش حقوق، که در مواردی به ۷۰۰ هزار تومان محدود شده، انتقاد دارند و معتقدند این مبلغ با خط فقر و سبد معیشت فاصله قابل‌توجهی دارد. بر اساس اطلاعات صندوق، تا پایان سال ۱۴۰۳، حدود یک میلیون و ۸۵۰ هزار نفر تحت پوشش این صندوق هستند و معوقات هشت‌ماهه متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۴ پرداخت خواهد شد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *