هیئت مدیره نظام پرستاری: افزایش ظرفیت دانشگاه‌های غیرانتفاعی سلامت بیماران را تهدید می‌کند

به گزارش آذربایجان آنلاین، در بیانیه هیئت مدیره نظام پرستاری تبریز آمده است که کمبود پرستار در کشور نه به دلیل محدودیت ظرفیت دانشگاه‌ها، بلکه به علت شرایط دشوار کاری، حقوق و مزایای ناعادلانه و بی‌توجهی به مشکلات صنفی است که موجب مهاجرت، تغییر شغل و ترک کار پرستاران می‌شود.

این هیئت با اشاره به آمار وزارت بهداشت مبنی بر فارغ‌التحصیلی سالانه بیش از ۱۵ هزار پرستار تأکید کرده است: «افزایش ظرفیت رشته پرستاری و پذیرش دانشجو در مراکز غیرانتفاعی و علمی‌کاربردی بدون فراهم بودن زیرساخت‌های آموزشی و درمانی، می‌تواند سلامت جامعه و ایمنی بیماران را به خطر اندازد.»

هیئت مدیره نظام پرستاری ضمن ابراز تأسف از موافقت معاونت پرستاری وزارت بهداشت و بورد پرستاری با این طرح، خواستار توقف فوری اجرای آن و پاسخگویی شفاف مسئولان ذیربط در برابر جامعه پرستاری، دانشگاهیان و دانشجویان شد.